DERRIÈRE · COLIANCE
L'ÊTRE HUMAIN EST POTENTIELLEMENT FRATERNEL ET CRÉATEUR.
UNE ÉQUIPE AUSSI.
UNE RELATION DE TRAVAIL AUSSI.
UNE CONVICTION
CRÉER OU RECRÉER LES DYNAMIQUES D'UNE COLLECTIF, D'UNE ÉQUIPE, D'UNE RELATION, D'UNE PERSONNE DANS LEURS ENVIRONNEMENTS, C'EST CE QUI FAIT SENS À MA VIE PROFESSIONNELLE DEPUIS 30 ANS.
UNE AMBITION
PRENDRE SOIN DE TOUS LES ACTEURS
PRINCIPE DE NON-INFLUENCE
PRINCIPE DE CO-CRÉATION
GUIDÉ PAR 3 PRINCIPES
LES COMPOSANTES
DE MON EXPERTISE
Psycho traumatologie – ARCHE - 2023
Assistante module Intégration ORSC – Sept 2022
Certifiée Praticienne hypnose – IFHE - 2020
Constellations d’entreprise – TY Françis - 2018
Certification = Clean langage Clean space – lkb school of coaching – 2016
Certification FORCS – Facilitateur des Organisations Relations Systèmes & Changements – Paris 2012/2013
Clean Langage et Passage - Jennifer de GRANT- Paris 2012
Accréditation Arc en Ciel - Paris 2011
Université du symbole - Paris 2007-2009
Vision et Présence N. Schilfarth et A. Gauthier - Lyon 2008
Formation Ennéagramme - D. Laugero – Paris 2006
Régulation des Equipes – Serge Eskenazi - Lyon 2005
Formée à l’approche systémique - Groupe JBS – Lyon 2004
Membre Accrédité Team Management Systems – Genève 2002
Formation au Coaching LKB School of Coaching – Paris 2001
Praticien P.N.L. – Repère - Paris 1996/1997
D.E.S.S. Psychologie Pathologie Clinique – Toulouse 1991
UNE PRATIQUE AU SEIN DES ENTREPRISES DEPUIS 30 ANS
FORMATION ACADÉMIQUE INITIALE DE PSYCHOLOGUE
FORMATION CONTINUE
(+ 10 ACCOMPAGNEMENTS)
DÉVELOPPEMENT PERSONNEL ET TRAVAIL SUR SOI CONTINU
SUPERVISION
1. LE BIEN ÊTRE AU TRAVAIL, NOUVELLES FORMES D'ORGANISATION DE TRAVAIL, DÉVELOPPEMENT DES COMMUNAUTÉS DE TRAVAIL, INTÉGRATION DES NOUVELLES ORGANISATIONS (COACHING - HYPNO-COACHING ET CONSEIL)
2. ACCOMPAGNEMENTS CENTRÉS SUR L'ACCOMPAGNEMENT DU MANAGEMENT DES COLLECTIFS ET ÉQUIPES DANS UN CONTEXTE DE CHANGEMENT (COACHING ET CONSEIL)
3. ACCOMPAGNEMENTS CENTRÉS SUR L'EFFICACITÉ PERSONNELLES DES PERSONNES ET DES ÉQUIPES (FORMATION ET COACHING)
LES 3 GRANDES PHASES
DE MA VIE PROFESSIONELLE
CRÉER OU RECRÉER LES DYNAMIQUES D'UNE COLLECTIF, D'UNE ÉQUIPE, D'UNE RELATION, D'UNE PERSONNE DANS LEURS ENVIRONNEMENTS, C'EST CE QUI FAIT SENS À MA VIE PROFESSIONNELLE DEPUIS 30 ANS.
UNE AMBITION
UNE CONVICTION
L'ÊTRE HUMAIN EST POTENTIELLEMENT FRATERNEL ET CRÉATEUR.
UNE ÉQUIPE AUSSI.
UNE RELATION DE TRAVAIL AUSSI.
GUIDÉ PAR 3 PRINCIPES
PRENDRE SOIN DE TOUS LES ACTEURS
PRINCIPE DE NON-INFLUENCE
PRINCIPE DE CO-CRÉATION
LES COMPOSANTES DE MON EXPERTISE
Psycho traumatologie – ARCHE - 2023
Assistante module Intégration ORSC – Sept 2022
Certifiée Praticienne hypnose – IFHE - 2020
Constellations d’entreprise – TY Françis - 2018
Certification = Clean langage Clean space – lkb school of coaching – 2016
Certification FORCS – Facilitateur des Organisations Relations Systèmes & Changements – Paris 2012/2013
Clean Langage et Passage - Jennifer de GRANT- Paris 2012
Accréditation Arc en Ciel - Paris 2011
Université du symbole - Paris 2007-2009
Vision et Présence N. Schilfarth et A. Gauthier - Lyon 2008
Formation Ennéagramme - D. Laugero – Paris 2006
Régulation des Equipes – Serge Eskenazi - Lyon 2005
Formée à l’approche systémique - Groupe JBS – Lyon 2004
Membre Accrédité Team Management Systems – Genève 2002
Formation au Coaching LKB School of Coaching – Paris 2001
Praticien P.N.L. – Repère - Paris 1996/1997
D.E.S.S. Psychologie Pathologie Clinique – Toulouse 1991
UNE PRATIQUE AU SEIN DES ENTREPRISES DEPUIS 30 ANS
FORMATION ACADÉMIQUE INITIALE DE PSYCHOLOGUE
FORMATION CONTINUE (+ 10 ACCOMPAGNEMENTS)
DÉVELOPPEMENT PERSONNEL ET TRAVAIL SUR SOI CONTINU
SUPERVISION
1. LE BIEN ÊTRE AU TRAVAIL, NOUVELLES FORMES D'ORGANISATION DE TRAVAIL, DÉVELOPPEMENT DES COMMUNAUTÉS DE TRAVAIL, INTÉGRATION DES NOUVELLES ORGANISATIONS (COACHING - HYPNO-COACHING ET CONSEIL)
2. ACCOMPAGNEMENTS CENTRÉS SUR L'ACCOMPAGNEMENT DU MANAGEMENT DES COLLECTIFS ET ÉQUIPES DANS UN CONTEXTE DE CHANGEMENT (COACHING ET CONSEIL)
3. ACCOMPAGNEMENTS CENTRÉS SUR L'EFFICACITÉ PERSONNELLES DES PERSONNES ET DES ÉQUIPES (FORMATION ET COACHING)
LES 3 GRANDES PHASES DE MA VIE PROFESSIONELLE
UNE CONVICTION
L'ÊTRE HUMAIN EST POTENTIELLEMENT FRATERNEL ET CRÉATEUR.
UNE ÉQUIPE AUSSI.
UNE RELATION DE TRAVAIL AUSSI
UNE AMBITION
CRÉER OU RECRÉER LES DYNAMIQUES D'UN COLLECTIF, D'UNE ÉQUIPE, D'UNE RELATION DE TRAVAIL; C'EST CE QUI FAIT SENS À MA VIE PROFESSIONNELLE DEPUIS 30 ANS.
GUIDÉ PAR 3 PRINCIPES
PRENDRE SOIN DE TOUS LES ACTEURS
PRINCIPE DE NON-INFLUENCE
PRINCIPE DE CO-CRÉATION
LES COMPOSANTES DE MON EXPERTISE
Psycho traumatologie – ARCHE - 2023
Assistante module Intégration ORSC – Sept 2022
Certifiée Praticienne hypnose – IFHE - 2020
Constellations d’entreprise – TY Françis - 2018
Certification = Clean langage Clean space – lkb school of coaching – 2016
Certification FORCS – Facilitateur des Organisations Relations Systèmes & Changements – Paris 2012/2013
Clean Langage et Passage - Jennifer de GRANT- Paris 2012
Accréditation Arc en Ciel - Paris 2011
Université du symbole - Paris 2007-2009
Vision et Présence N. Schilfarth et A. Gauthier - Lyon 2008
Formation Ennéagramme - D. Laugero – Paris 2006
Régulation des Equipes – Serge Eskenazi - Lyon 2005
Formée à l’approche systémique - Groupe JBS – Lyon 2004
Membre Accrédité Team Management Systems – Genève 2002
Formation au Coaching LKB School of Coaching – Paris 2001
Praticien P.N.L. – Repère - Paris 1996/1997
D.E.S.S. Psychologie Pathologie Clinique – Toulouse 1991
-
Psycho traumatologie – ARCHE - 2023
-
Assistante module Intégration ORSC – Sept 2022
-
Certifiée Praticienne hypnose – IFHE - 2020
-
Constellations d’entreprise – TY Françis - 2018
-
Certification = Clean langage Clean space –
lkb school of coaching – 2016 -
Certification FORCS – Facilitateur des Organisations Relations Systèmes & Changements – Paris 2012/2013
-
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-
Université du symbole - Paris 2007-2009
-
Vision et Présence N. Schilfarth et A. Gauthier - Lyon 2008
-
Formation Ennéagramme - D. Laugero – Paris 2006
-
Régulation des Equipes – Serge Eskenazi - Lyon 2005
-
Formée à l’approche systémique - Groupe JBS – Lyon 2004
-
Membre Accrédité Team Management Systems – Genève 2002
-
Formation au Coaching LKB School of Coaching – Paris 2001
-
Praticien P.N.L. – Repère - Paris 1996/1997
-
D.E.S.S. Psychologie Pathologie Clinique – Toulouse 1991
UNE PRATIQUE AU SEIN DES ENTREPRISES DEPUIS 30 ANS
FORMATION ACADÉMIQUE INITIALE DE PSYCHOLOGUE
FORMATION CONTINUE (+ 10 ACCOMPAGNEMENTS)
DÉVELOPPEMENT PERSONNEL ET TRAVAIL SUR SOI CONTINU
SUPERVISION
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1. LE BIEN ÊTRE AU TRAVAIL, NOUVELLES FORMES D'ORGANISATION DE TRAVAIL, DÉVELOPPEMENT DES COMMUNAUTÉS DE TRAVAIL, INTÉGRATION DES NOUVELLES ORGANISATIONS (COACHING - HYPNO-COACHING ET CONSEIL)
2. ACCOMPAGNEMENTS CENTRÉS SUR L'ACCOMPAGNEMENT DU MANAGEMENT DES COLLECTIFS ET ÉQUIPES DANS UN CONTEXTE DE CHANGEMENT (COACHING ET CONSEIL)
3. ACCOMPAGNEMENTS CENTRÉS SUR L'EFFICACITÉ PERSONNELLES DES PERSONNES ET DES ÉQUIPES (FORMATION ET COACHING)